ה-FOMO מציק? הנה 12 משרות שוות בהייטק ששווה לכם לבדוק
הנה כמה חברות הייטק מעולות שמחפשות אנשים מעולים, לא תבדקו?
redislabs
אינטרנט”הרעיון לעבור תפקיד הגיע ממנהלים בחברה, הבנתי שיש פה הזדמנות”
יותר ויותר חברות משקיעות מאמצים ומשאבים רבים כדי להשאיר אצלן עובדים מצוינים, ולא רק בתחום הפיתוח, ומאפשרות להם לעבור תפקידים בתוך החברה ולא פעם מדובר בהסבה לקריירה חדשה. אז מה צריך לעשות כדי להתפתח בתוך מקום העבודה הקיים, מה זה דורש מהעובדים ומה מהחברה? בדקנו אצל אלה שכבר עשו את המהלך
היי-טק ו-ITבואו לעבוד איתנו: 2 חברות מספרות מדוע שווה לעבוד דווקא אצלן
שתי חברות הייטק מספרות לכם מדוע שווה לכם להצטרף דווקא אליהן, ועל הדרך משתפות גם במשרות פנויות אצלן. והפעם: Contentsquare ו-RedisLabs
אינטרנטמשרדים במקום אופן ספייס ונגיעות עיצוביות של ד”ר סוס: כך נראים המשרדים של RedisLabs
בעת הזו רוב עובדי רדיס לאבס עובדים מהבית, אך גם הם מחכים לחזור למשרדי החברה במהרה. המשרדים החדשים של החברה שומרים על קו נקי ונעים, מפרגנים לעובדים המוזיקליים, מאפשרים לעבוד בריכוז ואפילו בנויים לעבודה בקורונה. ככה הם נראים מבפנים
גיקג'ובמ-Apple ועד Gett: מצאנו לכם 14 משרות שוות בהייטק הישראלי
מרעננים? הנה 14 משרות בהייטק ששווה לכם לבדוק
גיקג'ובבא לכם שינוי? הנה 10 משרות שמחכות רק לכם
כמה מהחברות השוות והצומחות ביותר בהייטק מחפשות אתכם. הנה 10 רעיונות לאתגר הבא שלכם
גיקג'וב17 משרות חדשות ושוות בהייטק ישראלי (המזגן כלול)
מרעננים קו''ח? הנה 17 רעיונות לאתגר הבא שלכם