עבודה בהייטק

Compassionate Eye Foundatio\ Getty Images Israelסטארטאפ והון סיכון

כולם מדברים על Diversity, ומסתבר שיש לזה גם יתרון עסקי – איך עושים את זה נכון?

לא סתם מילת הבאזז האחרונה היא ''גיוון''. מחקרים מראים שצוותים מגוונים מגיעים לפתרונות יצירתיים וחדשניים יותר, ואפילו יוצרים אנשים סבלניים ופתוחים לנקודות מבט אחרות. מה זה בדיוק גיוון ואיך מגיעים למועמדים עם פרופילים שונים כשממילא יש מחסור בכוח אדם מיומן?

Image Source/ Getty Images Israelפיתוח

10 הדברים שהכי מעצבנים מפתחים

להעריך כמה זמן ייקח לכם לפתח משהו שהרגע שמעתם עליו, לכתוב טסטים ולעבוד עם אנשים אחרים - בזמן שכולם חושבים שהחיים שלכם דבש, אנחנו מבינים שבכל זאת יש דברים ממש מעצבנים בעבודת הפיתוח

סטארטאפ והון סיכון

”בעוד 5 שנים נראה מאסה קריטית של יוצאי אתיופיה בעולם ההייטק”

חברות ההייטק אוהבות להתהדר במילת הבאז של השנים האחרונות - 'גיוון'. אבל במקביל ממשיכים לסבול יוצאי אתיופיה מתת-ייצוג בתחומים הטכנולוגיים השונים. אבל יש גם גופים ואנשים שמנסים לשנות את המצב והחדשות הטובות: הם אופטימיים

Bloomberg/ Getty Images Israelפיתוח

7 טיפים שמהנדסים יכולים לאמץ מהקריירה של אילון מאסק

מייסד טסלה ו-SpaceX ידוע בשאיפות הגבוהות שלו, ולאורך השנים סיפר מה הניע אותו להשיג את מטרותיו, מה חשוב כדי להתקדם בקריירה ומה הוא מחפש אצל מהנדסים. אספנו עבורכם 7 עצות מועילות במיוחד מהמיליארדר השאפתן בעולם