סקר השכר במקצועות דאטה ו-AI: תל אביבים מרוויחים יותר, נשים מרוויחות פחות

סקר חדש חושף כמה מרוויחים בתחום הדאטה וה-AI: עובדים בתל אביב או בחברות כמו פייסבוק וגוגל מרוויחים יותר; נשים מרוויחות פחות

מקור: Unsplash

דוח שכר חדש למקצועות הדאטה וה-AI מציג כמה מגמות מעניינות בענף, שנחשב לאחד הפופולריים והחמים יותר בהייטק. הדוח, שמתפרסם היום (ג’), נערך על ידי קהילת MDLI – Machine and Deep Learning Israel, וחוץ מהתובנות הוא כולל גם מחשבון שכר ייעודי.

הכסף הגדול נמצא ב-GAFA

מקצועות הדאטה מגוונים וכוללים מספר תפקידים, כשמהדו”ח עולה כי המקצוע הפופולרי ביותר בקרב המשיבים הוא Data Scientist עפ 40% מהמשיבים. התפקידים הבאים בתור ברשימה מבחינת פופולריות היו מפתחי אלגוריתמים, מהנדסי למידת מכונה וחוקרים.

מקור: MDLI

מהמדגם עולה כי השכר הממוצע השנה עמד על 36.5 אלף שקלים לעובדים במקצועות ה-Data Science, למידת מכונה ודומיהם (כל המקצועות נמצאים במחשבון השכר שיצרו ב-MDLI). מדובר בעלייה משמעותית מהממוצע בסקר הקודם – אז עמד הממוצע על 31 אלף שקלים. עורכי הסקר מציינים כי מספר רב של משיבים בחר במדרגת השכר המקסימלית – 70 אלף ש”ח ומעלה – כך שניתן להניח שההממוצע האמיתי אולי אף גבוה עוד יותר. מבין התפקידים השונים, החוקרים נהנו מממוצע השכר הגבוה ביותר – 46.5 אלף שקלים.

עורכי הסקר מציינים כי אחד הנתונים הבולטים הוא פערי שכר אדירים בין מי שעובדים באחת מהחברות הבאות – גוגל, אפל, פייסבוק ואמזון (הידועות בכינוי GAFA או אחד הוריאנטים שלו) – לעומת שאר העובדים, בחברות קטנות וגדולות כאחד. השכר הממוצע של עובדי הדאטה בענקיות הטכנולוגיה עמד על כ-55.7 אלף שקלים (למרות ההטייה למטה אותה הזכרנו קודם); ומנגד, השכר הממוצע של מי שאינם עובדים בחמש הענקיות הללו – עמד על כ-39 אלף שקלים “בלבד”.

מקור: MDLI

הפערים המגדריים לא פוסחים על תחום הדאטה

עורכי הסקר מציינים כי כמו במקצועות אחרים במשק בכלל ובהייטק בפרט – גם במקצועות הדאטה ניתן לזהות פער מגדרי. השכר הממוצע עבור גברים בענף עמד על 37.3 אלף שקלים, כשנשים מרוויחות 3,000 שקלים פחות – 34.3 אלף שקלים בממוצע – מה שמעמיד את הפער המגדרי על 8%. עורכי הסקר מציינים כי הפערים בולטים ועקביים גם ברמות ניסיון, בכירות והשכלה שונות.

לצד הפער המגדרי, ב-MDLI מציינים כי זיהו פער משמעותי בהבדלי השכר בין מי שעובדים בתל אביב (עם 38.5 אלף שקל שכר ממוצע) לבין מי שעובדים בירושלים – שהם גם בעלי השכר הנמוך ביותר בארץ – עם 26.7 אלף שקלים במממוצע. “אחד ההסברים האפשריים שאנו מציעים לכך בדו”ח הוא הרכב התפקידים בערים אלו. לא היה בסקר חוקר (במגזר הפרטי) אחד מירושלים, על אף שמדובר בקבוצה לא קטנה ובמרוויחי השכר הגבוה ביותר בממוצע. אורי אליאבייב, מייסד MDLI, סיפר כי בירושלים יש ייצוג יתר לאנליסטים וחוקרים באקדמיה – שני התפקידים שמרוויחים את השכר הנמוך יותר בקרב משתתפי הסקר.

אליאבייב סיכם: “השנה נוכחנו לדעת כי ישנו פער שכר עצום אפילו גם בין עובדים בתאגידים גדולים לבין חברות ה-GAMFA. נהוג לחשוב שמאבק השכר הוא בין סטארטאפים לחברות גדולות אך הפעם נוכחנו לדעת כי המאבק הוא גם בין תאגידים גדולים לחברות GAMFA. חשוב לציין כי חסמי הכניסה לתחומים אלה הם מאוד גבוהים ורוב המשיבים בסקר היו בעלי תואר שני ומעלה. מה שאומר שקצב ההכשרה והכניסה של עובדים נוספים לתעשייה זו הוא איטי בהשוואה לסקטורים אחרים בהייטק, ולכן התחרות על כשרונות בתחום היא כל כך עזה”.

פנקו את הטלגרם שלכם עם ערוץ הטכנולוגיה הגדול בארץ פנקו את הטלגרם שלכם עם ערוץ הטכנולוגיה הגדול בארץ הצטרפו לערוץ גיקטיים בטלגרם

הדוח מתבסס על סקר אנונימי של 1,250 מחברי הקהילה, ונותח על ידי מפתח האלגוריתמים והדאטה סיינטיסט – עמרי גולדשטיין. הדוח המלא מחכה לכם כאן.

 

אושרי אלקסלסי

Your Friendly Neighborhood Geek. יש לכם סיפור טכנולוגי? דברו איתי: Oshry@geektime.co.il

הגב

5 תגובות על "סקר השכר במקצועות דאטה ו-AI: תל אביבים מרוויחים יותר, נשים מרוויחות פחות"

avatar
Photo and Image Files
 
 
 

* היי, אנחנו אוהבים תגובות!
תיקונים, תגובות קוטלות וכמובן תגובות מפרגנות - בכיף.
חופש הביטוי הוא ערך עליון, אבל לא נוכל להשלים עם תגובות שכוללות הסתה, הוצאת דיבה, תגובות שכוללות מידע המפר את תנאי השימוש של Geektime, תגובות שחורגות מהטעם הטוב ותגובות שהן בניגוד לדין. תגובות כאלו יימחקו מייד.

סידור לפי:   חדש | ישן | הכי מדורגים
אייל
Guest

יש אישה אחת לפחות שמרוויחה יותר מגבר?
סליחה, נקבה מסוימת מרוויחה יותר מזכר מסוים?
סימן שאין אפליה בין זכר לנקבה על בסיס מגדר.
נניח שיש, אפליה של 10 אחוז, זה בגלל שהן משרתות פחות זמן בצבא? זה יכול לתפוס סטטיסטית וגם לא להעליב את המגדר נקבה.
הן נמוכות יותר מהזכרים. הנמוכים מרוויחים פחות מגבוהים?
תבדקו.
מגדר נקבה סובל מחוסר כנות. כל מני צבעי הסוואה על הפנים, שפתיים וציפורניים. סטטיסטית.
אולי השכר לינארי עם הכנות של העובד?
הן גם לא עוזרות למכוערים. שזה 70 אחוז מהזכרים, לדעתן.
אולי צריך לבדוק שבני אדם שלא עוזרים לאחרים מתוגמלים פחות?

אליס
Guest

זו תגובה צינית כאילו?
מה אתה רוצה

יניר
Guest

בלי מדענים ומהנדסים גברים האנושות לא הייתה חוצה את תקופת האבן.
אין טעם בשטיפת המח הפמיניסטית התקשורתית בנושא שיוון שכר.

יפתח
Guest

כותרת מטופשת, הסקת מסקנות שגויה.
כדאי שמי שמתעסק בדאטא סיינס לפחות ידע סטטיסטיקה בסיסית.

חני
Guest

מאוד קשה להחזיק בית עם ילדים קטנים כאשר שני בני הזוג בהיי-טק. אני מניחה שחלק נכבד מהנשים שעובדות בהיי-טק נשואות לבני זוג שגם כן עובדים בהיי-טק או מחזיקים במשרה תובענית.
המנהלים צריכים לעשות מאמצים כדי לאפשר להורים לעבוד בשעות יותר סבירות, מבלי לותר על תפקידי מפתח.

wpDiscuz

תגיות לכתבה: