מבקאנד ופרודקט ועד דאטה וסקיוריטי: הנה 14 משרות ששווה לך לבדוק

רוצה אתגר מקצועי חדש? להתרענן קצת? לשדרג תנאים? הנה כמה משרות פתוחות בחברות הייטק שוות שיכולות לעניין אותך

לעובדים בתעשיית הסטארטאפים וההייטק יש דרישות מיוחדות ממקום העבודה שלהם. מעבר למשכורת מתגמלת, כולנו רוצים גם מקום עבודה שייתן משמעות וערך נוספים, אבל גם יאפשר לאזן בין עבודה לפנאי, ושסביבת העבודה תהיה מפרה ומעוררת השראה ושתעודד צמיחה, למידה ומקצועיות. איך מוצאים מקום כזה? בדיוק בשביל זה אנחנו כאן.

Geektime Insider מאפשר לכם לקבל הצצה מבפנים לחברות ההייטק, הסטארטאפים ומרכזי הפיתוח של החברות הרב-לאומיות שפעילות כאן. בעמוד של כל חברה תוכלו להיחשף למאחורי הקלעים: להתרשם מהמשרדים, לצפות בראיונות וידאו, לקרוא על החברה, על העובדים ועל החוויות שלהם ביומיום ורק אז להחליט אם מדובר במקום שתרצו לעבוד בו.


Gong

גונג מפתחת תוכנה שמסייעת לארגונים לעבוד בצורה יותר טובה עם לקוחותיהם. המשתמשים של גונג הם האנשים שעובדים מול לקוחות – מכירות, ייעוץ, שירות וכדומה – והתוכנה אוספת את התקשורת שלהם מול הלקוחות (אימייל, שיחות זום וכו’), מנתחת אותה באמצעות AI ו-NLP, ומסייעת להם להבין כיצד לפעול ואיך להשתפר מקצועית.

החברה הוקמה ב-2015 והיום היא מעסיקה כ-600 עובדות ועובדים. הייחוד של גונג טמון בשלושה מרכיבים: טכנולוגיית “דור חדש” (למידת מכונה ו-AI), המהווה את הבסיס לפעילות החברה (ולא תוסף); פוקוס על אימפקט ללקוחות (מה שנקרא Raving Fans); והתנהלות ארגונית שמעודדת כל עובדת ועובד להביא עצמו לידי ביטוי מקצועי מקסימלי.

למרות שגונג גדלה במהירות ועומדת להכפיל את עצמה השנה, החברה שומרת על מבנה פונקציונלי עם שכבות ניהול מעטות. זה אומר שכולם יושבים עם כולם – באוכל, בבילויים ובפעילויות שמארגנת החברה. המבנה הזה מעודד שיתוף ושאילת שאלות – באמצע יום או בישיבות – שבחברה נחשבים למובנים מאליהם.

המשרדים ממוקמים במתחם הבורסה ברמת גן, במגדל ספיר החדש, קרוב לתחבורה ציבורית, והחברה אף מסבסדת לעובדים שמגיעים מחוץ לעיר נסיעות ב-bubble. שעות העבודה גמישות לחלוטין – המנהלים לא מודדים את השעות ומאמינים שכל אחד מהעובדים אחראי למשימות שלו.

משרדי Gong

מה הם מחפשים?  

To send a CV for the position of Sr. Backend Engineer –

To send a CV for the position of Sr. Product Manager – Business Applications 


Artlist

Artlist נוסדה ב-2016 על ידי עירא בלסקי, איציק אלבז, אייל רז ואסף איילון, כפלטפורמת מוזיקה המספקת רשיונות שימוש ליוצרי תוכן וידאו. כיום מחזיקה החברה במוצרים שונים של כלי עריכת וידאו ומאגרי מדיות דיגיטליות הכוללים יותר מ-820 אלף נכסים המתעדכנים על בסיס יומיומי: Artlist עם קטעי מוזיקה ואפקטים קוליים, Artgrid עם קטעי וידאו, Motion Array עם תבניות וידאו מקצועיות, פריסטים, תוספים, מעברים ואנימציות גרפיקה ו-FXhome עם תוכנות וטכנולוגיות לעריכת וידאו, תמונות ותוספים.

במהלך השנה האחרונה רכשה החברה את פלטפטפורמת המדיה הדיגיטלית Motion Array על מנת להרחיב את המדיות הדיגיטליות, ואת חברת FXhome על מנת לספק גם תוכנות עריכת וידאו וכלי עבודה איכותיים ומקצועיים. בכך עשתה צעד משמעותי בדרך להפוך לפתרון 360 לדור החדש של יוצרי תוכן. בין למעלה מ-7 מיליון לקוחות החברה נמנים, בין היתר: Netflix, Samsung, Mercedes, Google, Ikea, Wix, Nike, Coca Cola, Dior, Salin ועוד.

Artlist מעסיקה כ-250 עובדים בישראל ובעולם, ובמהלך השנה הקרובה צפויה החברה לגייס כ-100 עובדים נוספים, בהם מפיקים מוזיקליים, עורכים ויוצרי וידאו, טכנאי סאונד, Product & Design, אנשי דאטה, מרקטרים, תוכן, R&D, קריאייטיב, BI, שירות לקוחות, HR, Legal ו-Finance.

מה הם מחפשים?  

Send a CV for the position of Data Engineer

  Send a CV for the position of Head of Design


Palo Alto Networks

פאלו אלטו נטוורקס היא חברת הסייבר הגדולה בעולם. החברה הוקמה ב-2005 בקליפורניה, ארה”ב ובשנת 2012 הונפקה בנאסד”ק. החברה מעצבת את העתיד בעזרת טכנולוגיה שמשנה, מאבטחת ומייעלת את אופן הפעולה של אנשים וארגונים ברשת. משימת העל היא להגן על אורח החיים הדיגיטלי של כולנו, ועובדי החברה עוזרים לארגונים ואנשים להתמודד עם אתגרי האבטחה הגדולים בעולם באמצעות חדשנות מתמדת המנצלת את פריצות הדרך האחרונות בתחום הבינה המלאכותית, אוטומציה ואורקסטרציה. חזון החברה הוא עולם בו כל יום הוא בטוח יותר מקודמו. החברה הגלובלית מעסיקה מעל ל-10,000 עובדים ברחבי העולם, מהם למעלה מ-700 בישראל.

משרדי החברה ממוקמים במגדלי אלון בתל אביב, ובשלוש השנים האחרונות דורגה פאלו אלטו נטוורקס ברשימת החברות שטוב לעבוד בהן של DUNS100, בין היתר בזכות מידת ההשפעה שיש לעובדים הישראליים על המכירות של החברה העולמית; התרבות הארגונית שמתמקדת בעובדים ומעודדת חדשנות, יושרה ושקיפות; ושכר תחרותי וחבילת הטבות נרחבת.

המשרדים מעוצבים כמקום חמים ומשפחתי, ויש בהם יש חדר משחקים עם שני שולחנות פינג פונג, כדורגל-שולחן, פינבול וספריות. המשרדים משקפים את המבנה הארגוני הפתוח: בחברה מאמינים כי לכולם מגיעים אותם תנאי עבודה ואותן הטבות וכן מספקים לעובדים גישה לכלים ומשאבים שיעזרו להם להשתפר ומעודדים למידה. בנוסף בפאלטו אלטו נטוורקס מאמינים שיש לעובדים קדימויות וצרכים נוספים בחייהם ולכן מתמקדים בתוצאות ומאפשרים לעובדים לנהל את זמנם כל עוד הם ממלאים את דרישות המשרה.

מה הם מחפשים?

Send a CV for the position of Senior Cloud Security Researcher (Cortex XDR)
Send a CV for the position of Principal Backend Engineer (Cortex XSOAR)


Intuit

בשנת 1983 סקוט קוק ייסד את Intuit לאחר שראה את אשתו נוברת בדפי חשבונות מתוך קופסת נעליים ואמר לעצמו “חייבת להיות דרך טובה יותר לניהול כלכלת הבית”. כיום, כמעט 40 שנים לאחר מכן, אינטואיט שפרה וממשיכה לשפר את החיים הפיננסיים של כ-100 מיליון לקוחות, וההכנסות השנתיות שלה ב-2020 הסתכמו בכ-7.6 מיליארד דולר.

כיום יש לאינטואיט סניפים ב-11 מדינות המפוזרות על פני 5 יבשות, צוות של כמעט 11,000 עובדים ונותנת שירות למשתמשים ביותר מ-180 מדינות.

מרכז הפיתוח של אינטואיט בישראל הוא המרכז השני של החברה מחוץ לארה”ב, והוא נחשב למוביל עולמי בחדשנות בתחומי המובייל, האבטחה וה-machine learning, וקיימות בו קבוצות מחקר ופיתוח בטכנולוגיות מתקדמות, בייחוד בתחומי הדאטה. במרכז, הממוקם בפתח תקווה, עובדים כיום כ-250 עובדים ובשנה הקרובה צפויה גדילה משמעותית.

הצלחת החברה לא ערערה את אווירת הסטארטאפ המשפחתית או את המוטו Employees First, אשר דואג שטובת העובד קודמת לכל (פיתוח הקריירה או ה-well being הכללי), דבר שהורגש במיוחד בתקופת הקורונה. מעבר לגיוס רחב שכולל מעל 60 תפקידים חדשים שאוכלסו מאז פרוץ המגיפה, אינטואיט הייתה מהראשונות שהכריזו על מעבר לעבודה מהבית עד להודעה חדשה, פינקה את עובדיה בשלל הטבות חסרות תקדים ואף העניקה לא מעט recharge days על חשבון המערכת במטרה למנוע שחיקות ולעודד איזון בין העבודה לחיים הפרטיים.

מה הם מחפשים?  

 Send a CV for the position of Senior Software Engineer, Data Exchange Platform
To send a CV for the position of DevOps Tech Lead –


Deloitte

Deloitte היא פירמת הייעוץ וראיית החשבון הגדולה והמובילה בעולם ומעניקה שירותים לכ-90% מהחברות ברשימת Fortune Global 500. ב-Deloitte ישראל עובדים כ-1,400 עובדות ועובדים, המגיעים ממגוון דיסציפלינות ובהן מנהל עסקים, מדעי המחשב ומערכות מידע, כלכלה, סטטיסטיקה,המסייעים למנהלות ומנהלים בארגונים שונים להתמודד עם האתגרים העסקיים והטכנולוגיים הכי משמעותיים שלהם.

המשרדים הראשיים של הפירמה ממוקמים במרכז תל אביב, בקומות הגבוהות של מגדלי עזריאלי, שם כולם נהנים מנוף מרהיב לעיר כולה. לפירמה ארבעה משרדים נוספים הנמצאים בחיפה, נצרת, ירושלים ואילת.

Deloitte ישראל מתנהלת על פי מודל עבודה היברידי, המשלב שלושה ימי עבודה מהמשרד ושני ימי עבודה מרחוק. סביבת העבודה הגמישה (hoteling) מאפשרת לעובדים, באמצעות פלטפורמה טכנולוגית, לבחור מאיזה מקום במשרד הם רוצים לעבוד וכך גם לייצר לעצמם work-life-fit.

מה הם מחפשים?

 Send a CV for the position of Enterprise Architect for Deloitte Digital

 Send a CV for the position of Senior Data Engineer for Deloitte IIH


General Motors

ג’נרל מוטורס הוקמה ב-1908, הנהלת החברה ממוקמת בארה”ב והחברה מעסיקה היום למעלה מ-200 אלף עובדים ברחבי העולם. במרכז הפיתוח והמחקר של GM בהרצליה פיתוח מפנים את הזרקור אל עבר אחד מהנושאים היותר לוהטים בתעשיית הרכב והטכנולוגיה בשנים האחרונות – הרכב האוטונומי.

ג’נרל מוטורס ישראל מגוונת מאוד בתחומי הפעילות שלה ומורכבת מקבוצות מחקר שעוסקות בחקר, מדע והנדסה של טכנולוגיות פורצות דרך בתחום רכבי העתיד. קבוצות המחקר עוסקות בפיתוח של חיישנים, תקשורת, ממשק אדם-מכונה (User experience technologies) ורובוטיקה, לצד קבוצות פיתוח והנדסה שעוסקות בין השאר בתחומי הסייבר, רכב חשמלי ומקושר, טכנולוגיות ענן, ניהול ציי רכב, פיתוח טכנולוגיות Machine learning, מערכות בידור ומידע ונהג, פיתוח מצלמות וראדרים.

העבודה בג’נרל מוטורס ישראל מאפשרת לשמור על איזון בין החיים הפרטיים לחיים המקצועיים. החברה פועלת לפי שיטת ה”שעון הגמיש” המאפשרת לעובד לנהל את זמנו בצורה המתאימה לו ולמשפחתו בצורה האופטימלית כך מתאפשר לעובדים לשלב בצורה בריאה חיי משפחה, עבודה, תחביבים ולימודים (אקדמאיים או העשרתיים).

מה הם מחפשים?  

Send a CV for the position of Senior DSP Software Developer

Send a CV for the position of Application Engineer, Decision Making System


Alibaba

עליבאבא הוקמה בשנת 1999 על ידי ג׳ק מא ו-18 מייסדים נוספים, כחלוצת ה-e-commerce בסין. עם השנים הפכה לאחת מענקיות האינטרנט בסין והתרחבה לתחומים נוספים כגון מחשוב ענן (בו היא מדורגת מספר 3 בעולם ומספר 1 בסין, לפי גרטנר), פיננסים, לוגיסטיקה, בריאות-טק, ספורט ועוד.

המרכז של עליבאבא בישראל הוקם בסוף 2017, הוא מצוי כיום במגמת גדילה ומוביל פיתוח של מוצרים המבוססים על מחקרים בבינה מלאכותית וראייה ממוחשבת, שבאמצעותם יואץ תהליך הגלובליזציה שעליבאבא עוברת.

משרדי החברה בישראל ממוקמים בקומה ה-26 בבניין עזריאלי המרובע בתל אביב, קרובים לעורקי תחבורה ראשיים ומספקים נוף מרהיב של תל אביב כולה. כחברה ששמה דגש על ביצועים, במרכז הפיתוח של עליבאבא בישראל מאפשרים גמישות בשעות העבודה, וגם מתאפשרת עבודה מהבית יום-יומיים בשבוע (בזמנים רגילים). בנוסף, כדי לא ליצור עומס של פגישות, רוב העדכונים במרכז נעשים דרך קבוצות DingTalk – כלי התקשורת הארגונית של עליבאבא, שמשלב בתוכו את היתרונות של סלאק, זום, אופיס, טרלו ועוד, אך מדי פעם בכל זאת יש צורך בפגישות.

במהלך משבר הקורונה, פעלה החברה על מנת לשמור על גמישות מרבית כדי לסייע לכל עובד למצוא את האיזון הנכון עבורו ומימנה לעובדיה רכישת ציוד לעבודה מהבית.

מה הם מחפשים?  

Send a CV for the position of ML Engineer

Send a CV for the position of Senior Test Automation Engineer

 

Geektime Insider

קבלו הצצה מבפנים לחברות המובילות בהיי-טק הישראלי. רוצים גם אתם להופיע בגיקטיים אינסיידר? שלחו לנו מייל ונשתף איתכם פרטים נוספים

אין תגובות

התגובות לפוסט סגורות.

תגיות לכתבה: